Administración de recursos humanos : el capital humano de las organizaciones /

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Chiavenato, Idalberto
Formato: Libro
Lenguaje:español
Publicado: México : McGraw Hill, 2019.
Edición:10a. ed., revisada y actualizada.
Materias:
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Tabla de Contenidos:
  • PARTE 1: INTERACCIÓN ENTRE PERSONAS Y ORGANIZACIONES: Capítulo 1 Las organizaciones - Capítulo 2 Las personas - Capítulo 3 Las personas y las organizaciones
  • PARTE 2: EL SISTEMA DE GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS. CÓMO GESTIONAR LOS RECURSOS HUMANOS: Capítulo 4 La gestión de recursos humanos
  • PARTE 3: SUBSISTEMA DE PROVISIÓN DE RECURSOS HUMANOS. CÓMO GENERAR TALENTOS: Capítulo 5 Reclutamiento de personal - Capítulo 6 Selección de personal
  • PARTE 4: SUBSISTEMA DE ORGANIZACIÓN DE RECURSO HUMANOS ¿CÓMO APLICAR EL TALENTO?: Capítulo 7 Planeación del trabajo - Capítulo 8 Descripción y análisis de puestos - Capítulo 9 Gestión y evaluación del desempeño
  • PARTE 5: SUBSISTEMA DE RETENCIÓN DE RECURSOS HUMANOS. CÓMO RETENER TALENTOS: Capítulo 10 Remuneración (gestión de sueldos y salarios) - Capítulo 11 Planes de prestaciones sociales - Capítulo 12 Calidad de vida en el trabajo - Capítulo 13 Relaciones con los colaboradores
  • PARTE 6: SUBSISTEMA DE DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS. CÓMO DESARROLLAR TALENTOS: Capítulo 14 Capacitación y desarrollo de personal - Capítulo 15 Desarrollo organizacional - Capítulo 16 Sistemas de información en Recursos humanos - Capítulo 17 Ética y responsabilidad social