El desarrollo organizacional innovador: un cambio conceptual para promover el desarrollo

Las concepciones que tradicionalmente han prevalecido sobre el desarrollo organizacional en el marco de la empresa limitan el desarrollo integrado en Latinoamérica. Se propone en este trabajo un nuevo planteamiento conceptual del Desarrollo Organizacional para promover los procesos creativos y trans...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Petit Torres, Elsa Emilia
Formato: Artículo
Lenguaje:español
Publicado: Universidad del Zulia: Facultad de Ciencias Sociales 2012
Materias:
Acceso en línea:https://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=4114139
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