¿Cómo se desarrolla la práctica de formación en las empresas?: una aproximación al caso de Castilla-La Mancha

At present, the environment is very changeable: innovation, globalization, professionalization of the productive activity¿, so the firms have to base their competitive advantages on intangible resources, and one of them is their human resources (Peraita, 2000; Dolan, Valle, Jackson y Schuler, 2003)....

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Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Salinero Martín, María Yolanda
Formato:	Artículo
Lenguaje:	español
Publicado:	Universidad de La Rioja 2007
Materias:	Training Human Resources Plan of Training competitive advantage
Acceso en línea:	https://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=2234972
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